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    Lean Enterprise Como empresas de alta performance inovam em escala

    Jez Humble, Joanne Molesky, Barry O'Reilly
    Livro de Lean Enterprise

    *Você terá acesso às futuras atualizações do livro.

    Conteúdo

    Para prosperar no mundo digital, a transformação deve ser mais que voltada à tecnologia — todo mundo dentro da empresa deve trabalhar coletivamente para se adaptar. Conheça o livro que está reorganizando a corporação para a era digital. Lean Enterprise está destinado a ser a referência clássica e oficial sobre como empresas planejam, organizam, implementam e medem seu trabalho.

    Humble, Molesky e O'Reilly escreveram um guia de fácil leitura que desmistifica o sucesso de empresas Lean, de modo que todo mundo possa entender e aplicar, descrevendo como empresas podem vencer no mercado enquanto aproveitam e desenvolvem as capacidades dos funcionários. Qualquer líder de negócio que se preocupe com criar vantagem competitiva por meio da tecnologia e construir uma cultura de inovação precisa ler este livro.

    Saiba o que você vai aprender

     

    Sumário

    Parte I - Oriente

    • 1 Introdução
    • 1.1 A Lean Enterprise é essencialmente um sistema humano
    • 1.2 Comando de Missão: uma alternativa ao comando e controle
    • 1.3 Criando alinhamento em escala seguindo o Princípio da Missão
    • 1.4 Suas pessoas são sua vantagem competitiva
    • 2 Administrando a dinâmica do portfólio da empresa
    • 2.1 Explorando novas ideias
    • 2.2 Aproveitando modelos de negócio validados
    • 2.3 Balanceando o portfólio da empresa
    • 2.4 Conclusão

    Parte II -Investigue

    • 3 Modele e meça o risco do investimento
    • 3.1 Modelo de risco de investimento
    • 3.2 Aplicando o método científico em desenvolvimento de produto
    • 3.3 Princípios para exploração
    • 3.4 Gerenciamento científico versus método científico
    • 3.5 Conclusão
    • 4 Explorar a incerteza para detectar oportunidades
    • 4.1 Descoberta
    • 4.2 Em que negócio estamos?
    • 4.3 Acelere a experimentação com MVPs
    • 4.4 Conclusão
    • 5 Avalie a relação produto-mercado
    • 5.1 Contabilidade para inovação
    • 5.2 Faça coisas que não escalem
    • 5.3 Mecanismos de crescimento
    • 5.4 Transição entre horizontes para crescer e transformar
    • 5.5 Conclusão

    Parte III -Explore

    • 6 Implemente entrega contínua
    • 6.1 Estudo de caso: HP LaserJet Firmware
    • 6.2 Diminua os custos através da inovação contínua de processos usando Melhoria Kata
    • 6.3 Como o time da HP LaserJet implementou a Melhoria Kata
    • 6.4 Gerenciando a demanda
    • 6.5 Criando a empresa ágil
    • 6.6 Conclusão
    • 7 Identifique valor e amplie o fluxo
    • 7.1 O estudo de caso Maersk
    • 7.2 Ampliar o fluxo
    • 7.3 Custo de Atraso: uma estrutura de trabalho para descentralizar decisões econômicas
    • 7.4 Conclusão
    • 8 Adote práticas de engenharia Lean
    • 8.1 Os fundamentos da entrega contínua
    • 8.2 Integração contínua e automação de teste
    • 8.3 O pipeline de entrega
    • 8.4 Dissociar deployment e release
    • 8.5 Conclusão
    • 9 Realize uma abordagem experimental para desenvolvimento de produto
    • 9.1 Criando hipóteses para a próxima iteração
    • 9.2 Pesquisa de usuário
    • 9.3 Experimentos controlados online
    • 9.4 Um exemplo de Teste A/B
    • 9.5 Pré-requisitos para uma abordagem experimental em desenvolvimento de produto
    • 9.6 Conclusão
    • 10 Implemente o Comando da Missão
    • 10.1 A abordagem da Amazon para o crescimento
    • 10.2 Crie velocidade em escala através do Comando da Missão
    • 10.3 Evoluindo sua arquitetura através do padrão de estrangulamento
    • 10.4 Conclusão

    Parte IV -Transformar

    • 11 Cultive uma cultura de inovação
    • 11.1 Modele e mensure sua cultura
    • 11.2 Transforme sua cultura
    • 11.3 Não há escassez de talentos
    • 11.4 Conclusão
    • 12 Adote o pensamento Lean para governança, risco e conformidade
    • 12.1 Entendendo governança, riscos e conformidade
    • 12.2 Aplique princípios Lean aos processos da GRC
    • 12.3 Mapeie a cadeia de valor, crie o fluxo e estabeleça um sistema puxado
    • 12.4 Conclusão
    • 13 Evoluindo a gestão financeira para guiar a inovação de produto
    • 13.1 Introdução
    • 13.2 Dançar no ritmo do tambor financeiro reduz a velocidade da inovação
    • 13.3 Libertando-nos do ciclo anual de orçamento
    • 13.4 Evite usar orçamentos como base para medir desempenho
    • 13.5 Pare de basear decisões de negócio em receita versus custo operacional
    • 13.6 Altere seus processos de aquisição para ganhar maior controle sobre a entrega de valor
    • 13.7 Conclusão
    • 14 Torne a TI em uma vantagem competitiva
    • 14.1 Repensando a mentalidade da TI
    • 14.2 Liberdade e responsabilidade
    • 14.3 Criando e evoluindo plataformas
    • 14.4 Gerenciando sistemas existentes
    • 14.5 Conclusão
    • 15 Fique onde está
    • 15.1 Princípios da mudança organizacional
    • 15.2 O serviço digital do governo do Reino Unido
    • 15.3 Comece sua jornada
    • 15.4 Conclusão
    • 16 Referências bibliográficas

    Autores

    Jez Humble

    Jez Humble é coautor do premiado livro Continuous Delivery. Começou sua carreira em uma startup, e trabalhou na ThoughtWorks por dez anos construindo produtos. Fez consultoria em mais de 500 empresas globais para ajudá-las a alcançar excelência técnica no desenvolvimento de software, e implantar uma cultura de experimentação e aprendizagem. Ele trabalha na 18F e leciona na UC Berkeley.

    Joanne Molesky

    Joanne Molesky é um membro-chave da consultoria da ThoughtWorks, com responsabilidades internas em riscos e compliance, e também presta serviços a clientes na área de entrega contínua e melhoria do processo. Sua paixão está em encontrar formas de reduzir riscos relacionados à entrega de software, sem comprometer a criatividade, a experimentação e a aprendizagem. Possui certificações CISA e CRISC pela ISACA.

    Barry O'Reilly

    Barry O'Reilly trabalha na ThoughtWorks, prestando consultoria a empresas líderes globais em melhoria contínua, usando práticas e princípios Ágeis e Lean. Sendo um empreendedor e consultor, depois de várias startups, ganhou foco em empresas onde pôde explorar a interseção entre inovação do modelo de negócio, desenvolvimento de produto, design organizacional e transformação na cultura empresarial. É fundador e CEO da ExecCamp, cuja missão é ajudar negócios de TI a inovar em escala.

    Dados do produto

    Número de páginas:
    508
    ISBN:
    978-85-5519-207-4
    Data publicação:
    08/2016
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