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Developer Relations (DevRel) é uma área em crescimento no ecossistema de tecnologia — e, ao mesmo tempo, ainda pouco compreendida. Mais do que falar sobre produtos ou ferramentas, DevRel é sobre criar conexões reais entre empresas e comunidades técnicas, ajudando ambas a evoluírem juntas.

Neste livro, Pachi Parra e Letícia Leonardo explicam de forma prática como a área funciona, suas principais atividades, o valor estratégico para empresas e os caminhos de carreira. Também mostram que DevRel não é exclusivo para programadores, envolvendo diversos profissionais da tecnologia que atuam em interação com comunidades técnicas.

Saiba o que você vai aprender

Sumário

• 1. O que é DevRel?
• 1.1 O que DevRel é e não é
• 1.2 DevRel como ponte: interesses da comunidade e da empresa
• 1.3 DevRel: profissão, programa e atividades
• 1.4 Os pilares de DevRel: código, conteúdo e comunidade
• 1.5 Conclusão do capítulo

• 2. Os pilares de Developer Relations
• 2.1 Pilar 1: Código — A base da credibilidade técnica
• 2.2 Pilar 2: Conteúdo — O poder de ensinar e inspirar
• 2.3 Pilar 3: Comunidade — Criando conexões e pertencimento
• 2.4 O equilíbrio dos pilares
• 2.5 Conclusão do capítulo

• 3. Por que sua empresa precisa de Developer Relations?
• 3.1 A desconexão entre empresas e comunidades técnicas
• 3.2 O papel estratégico do DevRel
• 3.3 Mas DevRel é para toda empresa?
• 3.4 Sinais de que é hora de implementar DevRel
• 3.5 Conclusão do capítulo

• 4. Modelos de atuação: DevRel interno e externo
• 4.1 DevRel externo: quando a comunidade é o foco
• 4.2 DevRel interno: quando a prioridade é cuidar da casa
• 4.3 Como entender qual modelo de DevRel faz mais sentido para começar
• 4.4 Conclusão do capítulo

• 5. A missão e o trabalho de uma pessoa no DevRel
• 5.1 O papel de quem constrói pontes
• 5.2 As habilidades que sustentam esse trabalho
• 5.3 Desafios e recompensas
• 5.4 Conclusão do capítulo

• 6. Comunidade e relacionamentos autênticos
• 6.1 O que comunidade é (e o que não é)
• 6.2 O ciclo de valor de uma comunidade
• 6.3 O papel estratégico da comunidade para a empresa
• 6.4 Conclusão do capítulo

• 7. Como começar a sua carreira em DevRel?
• 7.1 Os diferentes backgrounds e sua importância na área
• 7.2 Os perfis de DevRel
• 7.3 Como identificar seu perfil em DevRel e criar seu portfólio
• 7.4 O que todos têm em comum? Conteúdo e presença na comunidade
• 7.5 Ferramentas e boas práticas para criar conteúdo técnico (mesmo que você não seja especialista no assunto)
• 7.6 Como vencer o medo de se expor e compartilhar?
• 7.7 O papel da marca pessoal na sua trajetória
• 7.8 Conclusão do capítulo

• 8. O que eu gostaria de saber antes de entrar em DevRel (e como você pode se preparar)
• 8.1 Lições aprendidas na prática
• 8.2 Erros comuns e como evitá-los
• 8.3 Cuidados com burnout, autogestão e sobrecarga emocional
• 8.4 Conclusão do capítulo

• 9. Estratégias para começar a implementar Developer Relations na sua empresa
• 9.1 Quando é a hora certa para contratar
• 9.2 Comece pequeno: frameworks para um MVP de DevRel
• 9.3 A primeira contratação de DevRel
• 9.4 Conclusão do capítulo

• 10. Métricas em Developer Relations: do engajamento ao valor de negócio
• 10.1 O desafio da subjetividade
• 10.2 O primeiro passo: qual é o objetivo?
• 10.3 Do engajamento genérico a resultados estratégicos
• 10.4 Conclusão do capítulo

• 11. Anexo A — Estudos de caso fictícios em Developer Relations
• 11.1 Case 1: DevRel Externo – Uma startup B2D construindo seu programa de DevRel do zero
• 11.2 Case 2: Fintech Aurora – Fortalecendo cultura técnica e colaboração interna com DevRel

• 12. Depoimentos de profissionais de Developer Relations

• 13. Recursos e materiais de estudo para DevRel